Maak kennis met Soukaina, onze energieke HR-vrijwilliger! Voor haar is het werk bij NZF meer dan een taak – het is de kans om impact te maken en de ummah te versterken met haar oplossingsgerichte denkvermogen. Ze zorgt ervoor niet alleen dat er teamleden komen, maar ook dat er een inclusieve omgeving is waar iedereen zich thuis voelt.
- Met welke drie woorden zou jij jezelf willen omschrijven? En waarom?
Oplossingsgericht. Ik hoor graag naar mensen hun uitdaging en wil ze dan verder helpen. Een luisterend oor bieden en meedenken aan een oplossing geeft mij voldoening.
Energiek, want ik hoor dat ik echt een happy bubble ben! Mijn energie haal ik onder andere uit Islam. Dit kan al door bijvoorbeeld te glimlachen naar een ander.
Ook een duizendpoot, want als HR-vrijwilliger pak ik verschillende taken op. Ik hou ervan om met uiteenlopende vraagstukken bezig te zijn, zoals het voeren van sollicitatiegesprekken tot live op locatie vrijwilligers te werven. - Wat is je passie buiten de professionele wereld en hoe beïnvloedt dat je dagelijkse leven?
Ik ben een echte mensenmens! Er is niets wat me meer vervult dan een diepgaand gesprek of de kans om iemand te ondersteunen. We onderschatten soms hoeveel iemand kan worstelen en juist daarom is het zo belangrijk om er voor elkaar te zijn. Maar helpen is meer dan alleen geven – het is een bron van zegeningen, een manier om te groeien en te leren. En het mooiste? Terwijl je een ander vooruit helpt, voel je hoe je eigen hart vult met energie.
- Wat is jouw favoriete hadith/ayah? En waarom?
“Waarlijk, met de moeilijkheid komt de verlichting.” (94:5)
Dit vers staat centraal in mijn leven, want ik heb wat tegenslagen meegemaakt. En nu terugkijkend, zie ik Allah Zijn Wijsheid. Elke beproeving bracht een les en ik weet dat er niks zonder reden gebeurt. Dit besef geeft me kracht en perspectief—hoe zwaar het ook lijkt, er is altijd een weg vooruit van verlichting. - Waarom zet jij je in bij NZF?
De snelle groei van NZF vroeg om extra ondersteuning binnen HR, en dat voelde voor mij als het perfecte moment om in te stappen. Met mijn passie voor mensen en hun verhalen koos ik bewust voor werving. Elk gesprek biedt inspiratie en laat zien wat iemand écht drijft. NZF is een organisatie waar je impact maakt én helemaal jezelf kunt zijn. Lijkt het je wat om mee te bouwen? Stuur me gerust een mailtje via werving@nationaalzakatfonds.nl – ik denk graag met je mee! - Kun je iets vertellen over jouw rol als HR-vrijwilliger?
Bij NZF draait werving om het vinden van mensen met passie en talent. Ik signaleer waar versterking nodig is, stel vacatures op en breng ze onder de aandacht. Vervolgens screen ik reacties en voer gesprekken om de perfecte match te vinden. Ook spot ik talent op evenementen en behandel open sollicitaties. Diversiteit is daarbij een speerpunt, want met verschillende perspectieven groeit NZF als een inclusieve organisatie. - Wat is het meest verrassende/inspirerende inzicht dat je hebt opgedaan door jouw werkzaamheden bij NZF?
Elk sollicitatiegesprek bij NZF is een ontdekkingstocht. Mensen kunnen uit hetzelfde vakgebied komen, maar hun motivatie en inzet zijn altijd uniek. Dat vind ik prachtig aan NZF, want het brengt een mix van verschillende talenten samen die elkaar aanvullen en van elkaar leren. Het mooiste aan werving is dat je op papier een bepaalde motivatie ziet, maar tijdens het gesprek word ik rijker van iemand zijn verhalen en drijfveren. Het geeft me waardevolle mensenkennis en laat me steeds opnieuw zien hoe bijzonder elk individu van onze ummah is.
